Oportunidades em Santa Rita de Cássia
A Prefeitura de Santa Rita de Cássia, no estado da Bahia, oficializou a abertura de um novo processo seletivo simplificado, regido pelo edital nº 001/2026. A iniciativa visa o preenchimento de 29 vagas temporárias para atender a demandas de excepcional interesse público nas secretarias municipais, com foco principal nos setores de educação e saúde.
As oportunidades contemplam profissionais de níveis fundamental, médio, técnico e superior. Os salários oferecidos pela administração municipal podem chegar a R$ 4.150, conforme o cargo pretendido. Os contratos terão vigência inicial de um ano, sendo permitida a prorrogação por igual período, respeitando a legislação local vigente.
Inscrições e processo de seleção
Os interessados em participar da seleção devem realizar a inscrição exclusivamente pela internet, através do portal da HC Soluções. Um ponto relevante para os candidatos é que não haverá cobrança de taxa de inscrição.
O prazo para o envio das candidaturas segue aberto até o dia 8 de setembro de 2026. No ato da inscrição, o candidato deve preencher o formulário eletrônico com atenção, selecionar o cargo desejado e, caso necessário, indicar a condição de pessoa com deficiência ou solicitar atendimento especial para o dia da prova.
Prova objetiva e cronograma
O processo seletivo será composto por uma etapa única, que consiste em uma prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório. O exame contará com 40 questões de múltipla escolha, totalizando 100 pontos. Para garantir a classificação, o participante deve atingir, no mínimo, 50 pontos; notas inferiores a esse patamar resultarão em eliminação automática.
É importante que os candidatos fiquem atentos à mudança no cronograma. Por meio da Errata nº 001/2026, a Prefeitura de Santa Rita de Cássia alterou a data da aplicação das provas para o dia 18 de outubro de 2026. A avaliação terá duração total de 3 horas e 30 minutos.
Estrutura da avaliação
A composição da prova varia conforme a escolaridade exigida pelo cargo. Para funções de nível superior, como Professor Substituto, Fonoaudiólogo, Nutricionista e Psicólogo, o exame aborda Língua Portuguesa, Matemática, Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos, sendo estes últimos os de maior peso na nota final.
Candidatos aos cargos de níveis médio e técnico seguem uma estrutura similar, enquanto para o nível fundamental a prova foca em Língua Portuguesa, Matemática e Conhecimentos Gerais. A convocação oficial, contendo o local e o horário exato das provas, será publicada posteriormente pela banca organizadora.
Validade e contratação
O processo seletivo terá validade de um ano. A aprovação no certame não assegura a contratação imediata, que permanece condicionada à real necessidade da administração pública, à disponibilidade orçamentária e ao interesse da gestão municipal no momento da convocação.
Perguntas frequentes
Qual é o prazo final para as inscrições?
As inscrições podem ser realizadas até o dia 8 de setembro de 2026, exclusivamente pelo site da banca organizadora.
Houve alteração na data da prova?
Sim. Conforme a Errata nº 001/2026, a prova objetiva foi remarcada para o dia 18 de outubro de 2026.
Qual a pontuação mínima para ser classificado?
O candidato precisa alcançar pelo menos 50 pontos na prova objetiva para não ser eliminado do processo.
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