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Concurso Banestes oficializa banca FCC e edital com 800 vagas é esperado para esta quinta

Concurso Banestes oficializa banca FCC e edital com 800 vagas é esperado para esta quinta

Concurso Banestes oficializa banca FCC e edital com 800 vagas é esperado para esta quinta

O Banco do Estado do Espírito Santo (Banestes) avançou para a etapa final de preparação de seu novo certame. Com a formalização do contrato com a Fundação Carlos Chagas (FCC), definida como a banca organizadora, a expectativa é que o edital seja publicado ainda nesta quinta-feira, dia 15.

A oficialização da parceria foi confirmada por meio da divulgação do contrato firmado com a banca, documento que estabelece as diretrizes para a execução do processo seletivo. A previsão de lançamento do edital foi reforçada pelo diretor-presidente do banco, Carlos Arthur, em aviso oficial.

Estrutura do concurso Banestes e oferta de vagas

O certame visa o preenchimento de mais de 800 vagas, abrangendo candidatos de níveis médio e superior. O cargo de Técnico Bancário concentra o maior volume de oportunidades, com 886 posições distribuídas entre microrregiões capixabas e polos fora do estado. Além desta função, o edital contemplará o cargo de Técnico de Segurança do Trabalho.

Para os cargos de nível médio, a remuneração base fixada é de R$ 3.378,83, com jornada de 30 horas semanais. O planejamento do banco inclui ainda a abertura de vagas para nível superior em áreas como Tecnologia da Informação, Economia, Finanças, Comunicação Social e Serviço Social, com salários que variam de R$ 3.663,85 a R$ 4.745,19.

Logística das provas e taxas de inscrição

Conforme o termo de prestação de serviços, as taxas de inscrição foram definidas em R$ 67,00 para nível médio e R$ 87,00 para nível superior. O processo de seleção contará com provas objetivas de múltipla escolha, sendo 70 questões para cargos de nível médio e 80 para os de nível superior.

A aplicação dos exames ocorrerá de forma descentralizada, contemplando os municípios de Vitória, Vila Velha, Cachoeiro de Itapemirim e São Mateus. O edital também assegura o cumprimento da legislação estadual quanto às cotas, reservando 20% das vagas para candidatos negros, 10% para pessoas com deficiência e 5% para indígenas.