A Prefeitura Municipal de Concórdia, situada no estado de Santa Catarina, divulgou oficialmente o seu novo edital de concurso público. O processo seletivo visa o preenchimento de vagas imediatas, além da formação de cadastro reserva, contemplando cidadãos com formações de níveis médio, técnico e superior.
As remunerações iniciais previstas no documento destacam-se pela atratividade no setor público municipal. Os valores oscilam entre R$ 2.551,12 e R$ 6.057,51, com jornadas semanais de trabalho que variam de 20 a 40 horas, dependendo diretamente da função pretendida pelo candidato.
Cronograma de inscrições e prazos para o concurso
Os interessados em participar da seleção devem realizar a inscrição exclusivamente pela internet, por meio do portal da banca organizadora, a FEPESE. O período oficial para registro de candidaturas permanece aberto entre os dias 3 de novembro e 3 de dezembro.
Para efetivar a participação, é necessário efetuar o pagamento da taxa de inscrição, cujos valores estão estipulados entre R$ 120,00 e R$ 150,00. O edital prevê ainda a possibilidade de isenção da taxa para doadores de sangue, de medula óssea e doadoras de leite materno, conforme a legislação municipal vigente.
Oportunidades divididas por escolaridade e remuneração
O certame abrange diversas áreas de atuação, como administração, educação, saúde e esportes. No segmento de nível médio e técnico, destacam-se cargos como Técnico em Enfermagem, Agente de Apoio Educacional, Auxiliar Educacional, Secretário Escolar e Auxiliar Odontológico, com vencimentos que chegam a R$ 4.479,99.
Para o nível superior, as vagas contemplam funções como Analista de Gestão Administrativa, Psicólogo, Terapeuta Ocupacional, além de professores e técnicos nas áreas artística e desportiva. A divisão dos horários de prova em turnos distintos possibilita, inclusive, a candidatura a mais de um cargo.
Fases de avaliação e aplicação das provas
A classificação dos inscritos ocorrerá por meio de diferentes etapas, estruturadas conforme as exigências de cada cargo. Todos os concorrentes enfrentarão a prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, composta por questões de múltipla escolha.
Adicionalmente, algumas funções contarão com prova de títulos e prova prática. A aplicação da avaliação objetiva está marcada para o dia 31 de janeiro de 2027, sendo dividida entre o período da manhã para os níveis médio e técnico, e o período da tarde para o nível superior.