O aguardado edital do concurso TRF3 foi oficialmente divulgado no Diário Oficial da União desta segunda-feira (26), trazendo oportunidades expressivas para profissionais com formação de nível superior. A seleção abrange a jurisdição dos estados de São Paulo e Mato Grosso do Sul, oferecendo 11 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva para diferentes carreiras e especialidades do judiciário federal.
Os interessados em participar do certame devem atentar-se aos prazos e procedimentos de inscrição, que ficarão sob a responsabilidade da Fundação VUNESP. O período para efetuar a candidatura vai de 04 a 23 de novembro, por meio do portal eletrônico da banca organizadora. As taxas de inscrição foram estabelecidas em R$ 100,00 para os cargos de Técnico Judiciário e R$ 160,00 para as carreiras de Analista Judiciário.
Distribuição de cargos e remunerações iniciais
O certame contempla oportunidades para provimento imediato e formação de cadastro de reserva. A estrutura remuneratória inicial varia conforme a função escolhida, partindo de R$ 9.776,73 para os cargos de Técnico Judiciário e podendo alcançar o teto de R$ 20.013,11 para a especialidade de Oficial de Justiça Avaliador Federal, valor que inclui a Gratificação de Atividade Externa.
Entre as vagas imediatas e formações de cadastro, destacam-se posições nas áreas de tecnologia da informação, contabilidade, suporte técnico e direito. Para consultar o documento completo e obter mais detalhes sobre a carreira no TRF3, os candidatos podem acessar a página oficial do concurso TRF3 2026.
Calendário de inscrições e datas importantes
A organização do processo seletivo definiu um cronograma rigoroso que abrange desde o registro inicial até a aplicação das avaliações. Os candidatos devem cumprir prazos específicos para garantir a participação e a validação de eventuais pedidos de isenção.
- Inscrições: 04 de novembro a 23 de novembro
- Isenção da taxa: 04 e 05 de novembro
- Pagamento da taxa: até 24 de novembro
- Data da prova objetiva: 31 de janeiro de 2027
Estrutura das etapas avaliativas do certame
A seleção dos inscritos ocorrerá por meio de avaliações de caráter habilitatório e classificatório aplicadas no mesmo dia e horário. A prova objetiva será composta por 60 questões de múltipla escolha, divididas entre 24 itens de conhecimentos gerais e 36 de conhecimentos específicos.
Além da avaliação objetiva, os concorrentes enfrentarão provas discursivas. Os candidatos ao cargo de Analista Judiciário realizarão um estudo de caso focado em conhecimentos específicos, enquanto os inscritos para Técnico Judiciário produzirão um texto dissertativo-argumentativo em prosa na modalidade redação.